Nuestras conductas
Respeto
Somos puntuales, escuchamos con atención, damos por sentadas las buenas intenciones y contribuimos con genuino interés.
Transparencia
Compartimos objetivos, decisiones, conocimientos, problemas e información con todas las personas que los necesitan.
Colaboración
Solicitamos y ofrecemos ayuda con entusiasmo, y valoramos los diversos puntos de vista y el sano debate.
Responsabilidad
Le damos prioridad al valor a largo plazo más que a los objetivos a corto plazo, y aceptamos con gusto cualquier tarea.
Diversidad e inclusión
Innovando desde todas partes del mundo
Con oficinas en Boston, Seattle, Santa Bárbara, París, Shanghái y varios otros lugares, nos dedicamos a diseñar experiencias y productos innovadores que reflejen una variedad de formas de pensar y que sean relevantes a nivel mundial.
Desplazarse
Liderazgo considerado y comprometido
Nuestros líderes son accesibles y tienen el compromiso de apoyar a nuestros empleados para que den lo mejor en su trabajo. Nos enorgullecemos de fomentar un espacio en el que se consideran todas las diferentes opiniones en todos los niveles de nuestro negocio.
Descuentos y beneficios.
Recibe productos de regalo cuando te unes a Sonos y cuando alcanzas determinados hitos. Disfruta de descuentos para ti, tus amigos y familiares. Los empleados a tiempo completo reciben, además, membresías premium gratuitas a servicios de música en streaming.
Espacios de trabajo colaborativos.
Nuestras oficinas son espacios abiertos diseñados para una colaboración sencilla y orgánica, y para asegurar que nuestros empleados tengan espacios interesantes en donde puedan alimentar su inteligencia y creatividad con compañeros de trabajo y colegas.
Aprendizaje y desarrollo
Nuestros empleados aprenden mientras trabajan mediante la colaboración con equipos de todo el mundo, la asesoría y el apoyo de mentores y colegas cercanos, capacitación adicional en persona, sesiones en línea y aprendizaje autónomo.
Beneficios y bienestar
Tenemos el compromiso de proporcionar un programa integral de beneficios que ofrezca opciones y flexibilidad para la salud, la estabilidad financiera y el bienestar general de nuestros empleados y sus familiares.
Sonos Cares
Sonos Cares brinda a los empleados la oportunidad de hacer una diferencia en la comunidad a través de tiempo de voluntariado pagado y donaciones de productos a organizaciones caritativas necesitadas.
Equipos en Sonos
Producto
A estos ingenieros, gerentes de productos, diseñadores, investigadores y directores los une la misma misión: ofrecer la máxima experiencia sonora. Supervisando el hardware de los productos, el software de los sistemas, las integraciones, el control por voz y la experiencia del usuario, este equipo colabora para superar diversos desafíos técnicos y para darles el control a los usuarios.
Estrategias de comercialización
Este equipo le transmite al público la historia de Sonos. Trabajando de forma multidisciplinaria para construir una marca relevante, desarrolla estrategias para optimizar el crecimiento rentable a través de nuestro negocio de venta directa digital, tiendas propias y socios mayoristas, diseña campañas que coincidan con el lanzamiento de un producto y respalda experiencias de campo para exhibir los beneficios de una mejor experiencia sonora.
Operaciones
Nuestro equipo de operaciones es el responsable de dar vida a ideas y diseños de productos. Desde la producción y la administración de costos hasta la ejecución del lanzamiento y la logística global, este equipo desempeña un papel determinante en la creación de la experiencia de productos de Sonos.
Finanzas
El equipo de finanzas se enfoca en monitorear nuestras operaciones financieras para alcanzar el crecimiento sostenido y prolongado de la empresa. Desde el manejo de nuestro presupuesto y nuestros fondos hasta la estrategia de negocios, este equipo es esencial para brindar soluciones efectivas y eficientes para que nuestro negocio avance.
Tecnología
El equipo de tecnología de Sonos brinda soluciones técnicas para asegurar la mejora continua de nuestra eficiencia comercial. Ya sea ofreciendo apoyo tecnológico individual o actualizaciones a nivel de toda la empresa, este equipo se enfoca en mantener nuestras operaciones internas en perfecto funcionamiento.
Experiencia en el lugar de trabajo
El equipo de experiencia en el lugar de trabajo es responsable del manejo de nuestras instalaciones. Este equipo se enfoca en garantizar que cada oficina de Sonos, desde la recepción hasta los espacios de trabajo individuales, generen creatividad en el trabajo y soluciones innovadoras.
Experiencia del cliente
Nuestro equipo de experiencia del cliente está dedicado a mantener y desarrollar nuevas herramientas que nos permitan llevar sonido de calidad a los hogares de nuestros clientes. Los procesos y sistemas sostenibles y bien definidos de Sonos garantizan que los usuarios de todo el mundo puedan recibir, con rapidez y eficiencia, asistencia y asesoría sobre los productos.
Gente
El equipo de personas se enfoca en encontrar, capacitar y mantener miembros del equipo que sean colaboradores y dedicados. Este equipo le da forma a la cultura de Sonos, administra el espacio de trabajo para mantener a los empleados comprometidos y motivados, y trabajan para desarrollar un entorno más productivo e inclusivo para todos.
Oportunidades para estudiantes y nuevos egresados
Comienza tu carrera en Sonos como parte de nuestro programa de pasantías para estudiantes o en un puesto de tiempo completo. Intégrate a un equipo que valora tu punto de vista, tu educación y tus habilidades, y ayúdanos a impulsar nuestra empresa hacia adelante.
Personas
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Lorna Dsilva Ingeniero de Software
Allen Antony Gerente Sénior de Desarrollo de Software
Sarah Shekher Ingeniero sénior de software
Matthew Glidden Experiencia del Cliente, Gerente de Contacto
Sein Woo Diseñador sénior de experiencias del usuario